有人问股神巴菲特：“您认为一个人最重要的品质是什么？” 很多人都觉得答案会是聪明、高情商、会说话、能力强等。 没想到，巴菲特却意味深长地说：“靠谱，是比聪明更重要的品质。”

有个不争的事实：这个世界正在悄悄地分野。 但这个时代，永远存在这样一类人，他们能够超越自己的家庭、血缘、环境，能够挣脱时代对他们的束缚，让世界另眼相看。 或者是你，或者是他。总有人能捅破头顶的天，成为自己的英雄。

决定你职场天花板的，往往是思维方式和工作习惯，而拥有可量化的思维习惯，往往会让你在领导眼中显得更“职业”。要做到“可量化”不只是呈现数据、归纳总结那么简单，最高级的可量化，是呈现规律和趋势。

只有你有价值了，你的社交才有价值。

我们过去多年一直服务于我们的客户，从他们身上我们发现了一个很有意思的现象。其中的绝大多数人，有意识或无意识地都相信他们的成功或失败要用他们在某一年里取得的成绩来衡量。