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[内训课] 礼赢商运—高端商务礼仪

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课程老师:
孙亚晓
开课时长:
2天(6小时/天)
学员人数:
50人
课程领域:
职业成长系列 > 商务礼仪
价格:
请洽询
积分:
获赠 1:1 积分 学课程,得积分,换好礼 >
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授课形式:
导师讲解、大量案例分析,双向沟通、疑难解答、针对性讲解、参与式研讨
培训对象:
新生代企业家,公司中高层管理人员
温馨提示:
内训课程仅供参考,实际培训内容围绕企业实践和培训需求量身定制,保证课程内容的针对性和系统性,打破传统课程和教学模式,以达最佳培训效果!!
服务承诺:
师资认证、限时退费,满意度90%以上
咨询报名:

课程背景:

在当今市场经济条件下,商务往来变得越来越频繁,商务礼仪在企业的商务活动和对外交流中显得尤为重要,也越来越受到社会各界的重视。

商务礼仪是一个人内在修养和素质的外在表现,从个人角度来看,掌握一定的商务礼仪有助于提高人们的自身修养、美化自身、美化生活。并能很有效的促进的社会交往,改善人际关系,还有助于净化社会风气。从企业的角度来看,掌握一定的商务礼仪不仅可以塑造企业形象,提高顾客满意度和美誉度,并能最终达到提升企业的经济效益和社会效益的目的。

企业之间的竞争早已不仅仅是成本、技术或者是员工技能之间的较量了,竞争的天平已经逐渐转向了“软实力”的角逐,一个企业从大做到强,不仅需要强大的技术实力和经验积累,还需要依靠人才和理念这样的软实力。

所以,学习商务礼仪,不仅是时代潮流,更是提升竞争力的现实所需。

良好的商务礼仪是企业的活广告。


课程收益:

● 懂得在商务场合运用形象力展示自身品牌

● 由内而外的修炼,唤醒商务礼仪和职业形象的意识员工整体素养得到有效的提升,认识到● 形象塑造的重要性并获得相应的方法,自觉成为商务组织形象的塑造者和代表者。

● 商务交往礼仪体现企业的公众形象,提升企业社会效益和经济效益

● 通过培训在各种商务场合应对自如,举止有度,有力展示企业的软实力


课程大纲:

第一讲:礼仪文化素养修炼——商务精英成功的必修课

1. 礼仪的立场,礼者在于所处

2. 举手投足都是礼,行止进退皆风仪

3. 礼文化的核心

4. 礼仪的三种境界


第二讲:商务形象魅力塑造

一、魅力形象修炼魅力——职场魅力形象理论

1. 什么样的人容易脱颖而出?

2. 印象管理:首轮效应定输赢

3. 魅力形象55387定律

二、魅力形象修炼——品味形象提升之旅

1. 个人形象=企业形象

2. 魅力是修出来的

三、魅力形象塑造——仪容礼仪

1. 仪容整洁

2. 男士仪容规范

3. 女士仪容规范

4. 化妆基本技巧

四、魅力形象塑造——仪表礼仪

1. 实用的色彩搭配方法

2. 找到适合您的着装风格

3. 场合着装的分类

1)职业类

2)休闲类

3)社交类

4. 精英男士场合着装礼仪

1)三色原则

2)三一定律

3)三个禁忌

4)西装的穿着

5)马甲的穿法

6)衬衣的穿着

7)领带的秘密

5. 卓越女性成功着装要点

1)职业装——职业第一,美丽第二

2)宴会着装——出众的恰到好处

3)商务休闲装——舒适不拘谨

4)饰品——为形象加分

5)丝巾——优雅女性必备神器

6)鞋包——整体形象的一部分

6. 着装TOPR原则

7. 商务着装的禁忌

七、魅力形象修炼——行为仪态礼仪

1. 表情礼仪

2. 手势礼仪

3. 指引礼仪

4. 站姿坐姿

5. 走姿和蹲姿


第三讲:商务沟通技巧——良好沟通赢得尊重,助你成功

一、用心倾听,无声剩有声

1. 倾听的作用

2. 倾听的技巧

案例:《永恒的阳光》

二、非语言沟通技巧

1. 身体语言

2. 副语言

案例:《导购成功的秘诀》

三、有声语言的沟通

1. 张口赢得第一印象

2. 妙语让别人接受你

3. 学会打开陌生人的话匣子

4. 看准对象,察言观色

5. 学会巧妙地赞美他人

6. 让自己的语言充满魅力


第四讲:商务交往礼仪——商务礼仪体现企业形象

敬而不中礼谓之野,恭而不中礼谓之给,勇而不中礼谓之逆。《礼记》

一、商务会面的礼仪

1. 见面问候礼仪

1)致意礼

2)握手礼

3)拥抱礼

4)贴面礼

5)亲吻礼

6)鞠躬礼

7)合十礼

8)抚胸礼

2. 介绍的礼仪

1)为他人做介绍的方法

2)被介绍者的礼节

3)自我介绍

3. 使用名片的礼仪

1)名片递解

2)名片的设计

二、通讯的礼仪

1. 电话的礼仪

2. 手机的礼仪

3. 邮件的礼仪

三、商务拜访的礼仪

1. 事先预约

2. 拜访前做好充分准备

3. 拜访过程红的礼仪

四、位次排序的礼仪

1. 会客洽谈位次

2. 行路乘车次序

3. 用餐位次

五、商务接待的礼仪

1. 商务接待的流程

2. 迎接与指引礼仪

3. 告别送客的礼仪

六、餐饮礼仪

1. 中餐的礼仪

2. 西餐的礼仪

3. 敬酒礼仪

企业培训所面临的困境:


每一类企业因其行业、发展历程和战略规划的特殊性,而具有独特的文化和核心的能力,成功的企业都善于通过组织学习,不断传播和重塑文化,持续提升和再造核心能力。专题内训定制课程致力于培养企业当前经营发展最急需的素质与能力,针对业务发展中面临的核心需求“量身定制”,充分考虑企业所处的行业特征、竟争环境、发展状况、以及所具有的文化特质、人员特性等因素、授课讲师、课程内容和教学方式均依企业的的特性需求灵活设置


越来越多的企业开始认识到培训的重要性,通过培训可以养人才, 使企业获得人力资源自我更新能力,实现从优秀到卓越的自我超越。因此,为满足企业的内训需求,精心设置企业内训课程体系,努力实现BEST管理学院资源与社会的有效结合,使国内的企业能较少的投入获得针对自身企业的定制化培训服务

 

以企业现状为基础,根据企业阶段需要定制企业内训计划,结合企业内训所有达成的绩效指标,落地实施安排授课时间和地点,最大限度地切合企业实际需要,确保更实更精确的培训效果。阶段性训练过程中我们还将为企业客户提供了一个持续交流的平台,可在独立的培训课程基础上对企业提供跟进咨询服务,帮助公司全面诊断管理中存在的问题并提出解决方案。让企业用户以企业内训的成本获得管理咨询的成果!

 

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