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[内训课] 商务礼仪与职业形象塑造

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课程老师:
何慧
开课时长:
2天(6小时/天)
学员人数:
50人
课程领域:
职业成长系列 > 商务礼仪
价格:
请洽询
积分:
获赠 1:1 积分 学课程,得积分,换好礼 >
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授课形式:
导师讲解、大量案例分析,双向沟通、疑难解答、针对性讲解、参与式研讨
培训对象:
企业各部门基层员工、销售相关人员
温馨提示:
内训课程仅供参考,实际培训内容围绕企业实践和培训需求量身定制,保证课程内容的针对性和系统性,打破传统课程和教学模式,以达最佳培训效果!!
服务承诺:
师资认证、限时退费,满意度90%以上
咨询报名:

培训目的及意义:

商务礼仪是人们在交往活动中,用以维护企业或者个人形象,对交往的对象表示尊重和友好的规范,更是一种人们在商务场合中的交往艺术,市场竞争的激烈愈加要求商务人士具备高品质的商务社交礼仪,在商务活动中有一句形象的描述:只有让客户三秒内“喜欢”上你或你的企业,才会有接下来的3分钟,3小时、或3年的交往,以此可见商务活动的社交中“细节决定成败”是至关重要的。

而“商务礼仪与职业形象塑造”课程是商务交往领域中的经典课程,也是每一个商务社交个人或公司必不可少的职场课程,本课程在此基础上结合本企业的实际情况,从商务礼仪标准、商务场景的灵活运用、技巧提升,以及一系列的讲授与训练。大幅度提升员工的商务交往技能。同时课程中穿插落地工具及课堂训练,使其掌握一套简单、实用的方法、原则、以及工具。


课程效果:

1、从“看、做、听、问、说”五个方面,实际提高塑造个人形象与礼仪技能。

2、掌握商务交往活动及职场礼仪的各细节及运用

3、掌握商务活动中的肢体语言密码识人读心

4、掌握商务沟通礼仪的实际运用,成为商务沟通高手


课程大纲:

第一讲、你商务交往的品质,决定你职业及人生的高度

1、礼仪软实力外交的对比思考

2、“礼者,敬人也”——礼仪的最高境界

3、企业金字“招牌”VS企业金字“杂牌”

4、商务礼仪的三大价值观

5、服务即是营销、营销即是服务

案例分享:《中国软实力外交》《百度总监事件》

6、阶段性总结及承上启下

第二讲、让你拥有人气爆棚的亲和力----形象塑造

1、首因效应——3分5秒征服世界

1)别人眼中的你 体验游戏

2)客户的亲近感来源于——“物以类聚、人以群分”

3)良好职业形象“TPO+W”法则

2、色彩与风格——五彩斑斓中的你

1)走进色彩的世界

2)个人色彩分析 鉴别游戏

3)个人风格与体型类别——知道自己的风格定位

4) 风格形象所透露出来的小秘密

3、男士职场形象管理——尊贵、干练、值得信赖

视频分享——《窈窕男士》商务场景的男士形象解读

1)了解商务场合着装等级

2)标准商业、职场男士仪容仪表 

3) 西装、领带、饰品等巧妙搭配 

4、女士职场形象管理——优雅、大方、赢得尊重

1)你是客户心中的地摊货OR奢侈品

2)标准商业、职场女士仪容仪表

3)打造职场魅力的必杀技——“丝巾大法”

4)瞬间让你爱上我——职业淡妆七部曲

小组讨论:非语言密码现场案例分析(通过服装看穿你)

现场检测:职场形象诊断工具10+1自测表

5、阶段性总结及承上启下

第三讲、职业形象中的仪态素养——肢体语言密码

1、打造商务职场最顶尖的素养气质

1)职场人士举手投足间体现的专业化程度

2)站、坐、行、蹲基本要领与禁忌

3) 鞠躬、引导、及递接物品的规范化训练

2、交流中的肢体语言解析——通过肢体语言读懂人心

1)眼神的运用及训练

2)温柔的杀手锏——微笑的魅力

3)常用的职场手势及心理分析

案例分析《国际政要们的肢体语言》 《世界顶尖销售的成交案例》

3、阶段性总结及承上启下

第四讲、专业职场行为——商务交往礼仪

1、见面礼仪-文雅得体闻者心悦

1)问候的艺术

2)得体的称呼

3)距离的微妙变化即是关系的变化 

现场情景剧演练:《公司走廊遇到客户……》

2、介绍礼仪-有先有后清晰简明

1)介绍自己大方得体

2)介绍他人尊者居后

3)介绍集体主宾有别

现场情景剧演练:各种情景中怎样介绍对方

3、握手礼仪一握对手,永远是朋友

1)握手七绝唱诵演练

2)握手判断人的性格

3)握手礼仪注意要点

现场情景剧演练

4、 名片礼仪-心与心的交流从了解开始

1)名片接送六要素(大家来找茬)

2)现场分组演练纠错

案例分析:《小张的订单怎么打水漂了》

5、接待礼仪-洒扫庭院热诚相待

1)商务接待中的引领陪同

2)接待三声,热情三到

3)商务接待的规格(高规格、同等级、低规格)

4)礼遇客户、引领客户、主陪客户、超越客户

5)上下楼梯礼仪

6)商务接待座次礼仪

7)电梯礼仪

8)乘车礼仪

9)会议座次

10)馈赠礼品

电影欣赏解析:《跟着孔子学习馈赠礼仪》

情景剧小品:《接到上级指派的接待任务》

6、通讯礼仪——互联网世界中的另一个你

1)电话礼仪

2)微信礼仪

3)手机礼仪

4)现场实操电话礼仪:以及对照自测工具表来评分、点评

7、阶段性总结及承上启下

第五讲、商务宴请礼仪——您在品尝食物别人在品味您

1、商务接待之中餐礼仪

1)宴请礼仪中点菜需要注意的细节

2)座次的礼仪

3)喝酒的讲究——架起双方沟通的渠道

4)宴请礼仪中的禁忌(谈资、吃相、筷子的用法)

案例:《尴尬的招商接待》

2、 商务接待之西餐礼仪

1)餐前的注意细节

2)点餐的学问

3)如何使用餐巾及餐具

电影解析:《大家找茬之——憨豆先生的大餐》

3、阶段性总结及承上启下

第六讲、沟通为王——商务有效沟通技巧

1、沟通视窗——知己知彼、百战百胜

1)为什么沟通如此困难

2)沟通原理图形解析

3)沟通的目的

4)沟通类型——语言VS非语言

5)赞美是开启大门的钥匙

6)沟通技巧训练

情景模拟:《我怎么就让单子飞了呢?》

2、 职场沟通高手是这样炼成的

1) 如何与领导沟通

2) 如何与同事沟通

3) 如何与下属沟通

4) 沟通的333原则

5) 333原则现场实操训练

3、所有章节课程回顾及阶段性总结、现场提问、合影留念

企业培训所面临的困境:


每一类企业因其行业、发展历程和战略规划的特殊性,而具有独特的文化和核心的能力,成功的企业都善于通过组织学习,不断传播和重塑文化,持续提升和再造核心能力。专题内训定制课程致力于培养企业当前经营发展最急需的素质与能力,针对业务发展中面临的核心需求“量身定制”,充分考虑企业所处的行业特征、竟争环境、发展状况、以及所具有的文化特质、人员特性等因素、授课讲师、课程内容和教学方式均依企业的的特性需求灵活设置


越来越多的企业开始认识到培训的重要性,通过培训可以养人才, 使企业获得人力资源自我更新能力,实现从优秀到卓越的自我超越。因此,为满足企业的内训需求,精心设置企业内训课程体系,努力实现BEST管理学院资源与社会的有效结合,使国内的企业能较少的投入获得针对自身企业的定制化培训服务

 

以企业现状为基础,根据企业阶段需要定制企业内训计划,结合企业内训所有达成的绩效指标,落地实施安排授课时间和地点,最大限度地切合企业实际需要,确保更实更精确的培训效果。阶段性训练过程中我们还将为企业客户提供了一个持续交流的平台,可在独立的培训课程基础上对企业提供跟进咨询服务,帮助公司全面诊断管理中存在的问题并提出解决方案。让企业用户以企业内训的成本获得管理咨询的成果!

 

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